勞動力

「全職難求」已成為 2025 年香港僱主與 HR 面對的最棘手難題。根據 Moovup 平台 2025 年 12 月的最新數據顯示，縱使多個前線行業已大幅上調薪酬，「有工無人做」的困局依然未見轉機。

2025年，香港企業在招聘前線員工時的壓力已達到前所未有的程度。人才短缺不再是單一因素造成，而是社會變動、經濟節奏，以及行業需求加速交織下的結果。根據香港統計處的「就業及職位空缺統計」資料顯示，從建造…

在11月13日的記者會上，勞工及福利局局長孫玉菡介紹了2023年人力推算報告，揭示了香港勞動市場面對的挑戰和機遇，尤其對前線市場的僱主提供了關鍵見解和策略。